Alle politiezones zijn op zoek naar extra personeel. Omdat sinds de aanpassing van de aanwervingsprocedure dat extra personeel nog moelijker te vinden is dan voorheen, boren alle politiezones nieuwe bronnen aan om mensen hun weg te laten vinden naar een job bij hun korps.
De PZ Maldegem is een van de politiezones die voor de aanwerving van inspecteurs voor het interventieteam de weg van de sociale media is ingeslagen. Naast reclames op internet probeert de PZ Maldegem via berichten op Facebook en filmpjes op Tiktok de aandacht te trekken van mogelijke kandidaten.
Wie belangstelling heeft voor een job bij de politie en voldoet aan de voorwaarden kan op de site van PZ Maldegem een formulier invullen. Voordat hij/zij aan de opleiding in een van de opleidingscentra begint wordt hij/zij voor een gesprek uitgenodigd bij de PZ Maldegem.
Door de belangstellenden te laten zien hoe er in het korps wordt gewerkt, hopen de verantwoordelijken van de PZ dat de mensen die zij hebben uitgenodigd na hun opleiding voor de PZ Maldegem kiezen.